一般社団法人ハートリンクス全国心理業連合会認定教育機関

お悩み相談

私たちがあなたが笑顔でられる日常、こころの健康をサポートいたします。

法人向けメンタルサポート

私達におまかせください!

プロの専門家だからこそ出来る事を自信をもって、ご提案・実行させて頂きます!
私達、一般社団法人 ハートリンクスでは、各法人・個人事業内に向けて、企業の健康経営推進(経済産業省)のためこころの専門家(心理カウンセラー)だから出来る、従業員等のメンタルヘルスケアや各事業部(事務職・営業職等)にあったセミナー、経営者・従業員へのメンタルサポートとレーニンなど会社に必要とされるサービス・トレーニングを経営者様・ご担当者様と相談の上、適切な内容にてご提案・実施させて頂き、企業力のアップ・チーム力コミュニケーション能力の向上をして行きます。

ご契約までの流れ

  • STEP1
    御社に必要とされるメンタルヘルスコンサルティングの聴き取り打ち合わせ・ご提案
  • STEP2
    料金等のご説明
  • STEP3
    開始時期の決定
  • STEP4
    ご契約

ご提案例

月一回のセミナー開催

従業員様向け
御社の大切なお客様・ご利用者様向け(御社の強みサービスとして)
  • こころのケアサポート
  • コミュニケーションセミナー
  • ストレスフリーセミナー等必要に合わせてご提案

月に一回のメンタルヘルスケア(カウンセリングセッション)

従業員様向け

営業向けメンタルトレーニング

着実にお客様と信頼関係を築くトレーニング
営業で折れそうなこころの整え方

月に一回のメンタルサポート、メンタルトレーニング

経営者・幹部役員様向け

事務職等の聞き方・伝え方トレーニング

クレーム処理等困った時の聴き方・伝え方トレーニング、
従業員やお客様とのより良いコミュニケーション術トレーニング等

健康経営優良法人認定制度とは

 健康経営優良法人制度とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。健康経営に取り組む優良な法人を「見える化」することで、従業員や求職者、関係企業や金融機関などから「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」として社会的に評価を受けることができる環境を整備することを目的としています。
 また、本制度は、日本健康会議(※1)の「健康なまち・職場づくり宣言2020」の宣言4「健保組合等保険者と連携して健康経営に取り組む企業を500 社以上とする。」及び宣言5「協会けんぽ等保険者のサポートを得て健康宣言等に取り組む企業を1万社以上とする。」を達成するための一助となることも目的としています。
  • ※ 健康経営は、NPO 法人健康経営研究会の登録商標です。
  • ※1 日本健康会議とは、少子高齢化が急速に進展する日本において、国民一人ひとりの健康寿命延伸と適正な医療について、民間組織が連携し行政の全面的な支援のもと実効的な活動を行うために組織された活動体です。経済団体、医療団体、保険者などの民間組織や自治体が連携し、職場、地域で具体的な対応策を実現していくことを目的としています。(日本健康会議HP「日本健康会議について」)

健康経営優良法(中小規模法人部門)の認定基準

  • 経営理念(経営者の自覚) 認定要件:必須
    健康宣言の社内外への発信及び経営者自身の健診受診
  • 組織体制 認定要件:必須
    健康づくり担当者の設置を行う
  • 評価・改善 認定要件:必須
    保険者との連携(求めに応じて)40歳以上の従業員の健診データの提供
  • 法令遵守・リスクマネジメント 認定要件:必須
    従業員の健康管理に関連する法令について重大な違反をしていないこと(自主申告)

制度・施策実行

従業員の健康課題の把握と必要な対策の検討 認定要件:2項目以上必須

  • 健康課題の把握
    定期健診受診率100% /対応できる該当職業: 産業医
    受診勧奨の取り組み /対応できる該当職業: 担当者
    ストレスチェックの実施/対応できる該当職業: 心理カウンセラー &ストレスチェックコンサルタント
  • 対策の検討
    健康増進・過重労働防止に向けた具体的目標、計画 /対応できる該当職業: 社労士

健康経営の実戦に向けた基礎的な土台づくりとワークエンゲイジメント  認定要件:少なくとも1項目以上必須

  • ヘルスリテラシーの向上
    管理職又は一般社員に対する教育機会の設定 /対応できる該当職業: 心理カウンセラー
  • ワークライフバランス(過重労働の防止)
    健康増進・過重労働防止に向けた具体的目標、計画 /対応できる該当職業: 社労士
  • 職場の活性化(メンタルヘルス不調の防止)
    コミュニケーションの促進に向けた取り組み/対応できる該当職業: 心理カウンセラー

従業員の心と身体の健康づくりに向けた具体的対策  認定要件:3項目以上必須

  • 保健指導
    保健指導の実施又は特定保健指導実施機会の提供/対応できる該当職業: 保健指導員
  • 健康増進・生活習慣病予防対策
    食生活の改善に向けた取り組み/対応できる該当職業: 栄養士
    運動機会の増進に向けた取り組み/対応できる該当職業: 理学療法士
    受動喫煙対策/対応できる該当職業: 産業医
  • 感染症予防対策
    従業員の感染症予防に向けた取り組み/対応できる該当職業: 産業医
  • 過重労働対策
    長時間労働者への対応に関する取り組み/対応できる該当職業: 社労士
  • メンタルヘルス対策
    不調者への対応に関する取り組み/対応できる該当職業: 心理カウンセラー

講師派遣のご依頼

ハートリンクスでは、様々な方へのこころのケアを行うべく、講演・研修会への講師派遣のご依頼を承っております。
どんな小さなご依頼でも承りますので、お気軽にご相談ください。


  • 教職員
    学生向けのご依頼
    2分の1成人式の講演をはじめ、小・中・高それぞれに合わせたセミナー・ワークショップを承ります。

  • 各種法人・経営者
    従業員向けのご依頼
    各種法人に対して経営者従業員向けのメンタルサポートを行い、人間関係の構築向上を行ってまいります。

  • 地域の集いや
    任意団体向けのご依頼
    各種団体向けに、成功する子育ての秘訣、夫婦円満の秘訣等の各種講演を行います。